四川教育新闻网泸州1月29日讯（王月全 徐泽燕） 这一学期，在市教育局的指导下，结合学校工作实际，泸县九中把抓整改转作风重落实作为提高教职工幸福感的着力点，成效显著。
整改民生问题：着力开办教师食堂，并由单独午餐扩大为午餐和晚餐，实实在在解决教职工吃饭难的问题；着力搞好公租房维护管理及附属工程建设，改造周转房，切实解决教职工住房难问题；着力推进校园光亮工程2处、增添露天休闲座椅42张，进一步改善了师生学习、工作、生活环境；着力整合学校有限资金，实现教职工培训报帐、借款结息常态化；着力优化学校管理，减少教职工大会和精细化频率，加强工会及协会建设，开展节日、纪念日文体和慰问活动，丰富教职工校园文化生活。
整改信息公开问题：今年，学校新添制了信息公示牌两块，LED电子显示屏一处，将教职工关心的工资、职称、评优、住房公积金、经费收支、学校工作安排等事项进行及时公示，给教职工明白的交待；通过教职工大会通报学校新近工作和重大事项情况，给教职工以信息沟通和思想交流。
整改校园管理问题：充分发挥校内监控作用，认真打击校内违规经营和跨项目经营，整治车辆乱停乱放行为，确保了校内正常秩序，提高了校园安全度。
整改劳动纪律问题：学校出台了《泸县九中关于进一步加强教职工队伍管理的意见》，进一步严格了教职工违反劳动纪律管理处罚办法，将教职工出勤情况与年度考核、奖励性绩效工资分配挂钩，期末兑现逗硬；强化教职工聘约管理，严格执行了《四川省事业单位聘用制管理暂行办法》，本年，按规定对3名自动离校教师作了解聘处理。
整改办事不规范问题：学校制定了《泸县九中办事规范》、《泸县九中办事流程》、《泸县九中负面行为清单》等，明晰了规矩，加强了公开，接受教职工监督。整改“不作为、慢作为、乱作为”问题：学校按照上级部署，认真组织开展了“教师违规收受学生及家长礼品礼金”集中整治活动和“拒绝教师有偿补课集中整治”活动，通过宣传教育，签订承诺书，警醒大家端正行为，恪守规矩，不触红线，营造了风清气正的学校正能量。
